"Ogni individuo ha diritto al riposo ed allo svago, comprendendo in ciò una ragionevole limitazione delle ore di lavoro e ferie periodiche retribuite".
Ogni individuo ha diritto al riposo ed allo svago, comprendendo in ciò una ragionevole limitazione delle ore di lavoro e ferie periodiche retribuite. Questo diritto garantisce all'individuo, visto come lavoratore, il diritto al riposo, il tempo libero e lo svago; tutto ciò senza compromettere la retribuzione che percepisce abitualmente. Quest'articolo potrebbe sembrare banale ma è bene ricordare che questi diritti sono stati conquistati da relativamente poco tempo e, in diversi paesi del mondo non sono ancora presenti. Senza allontanarci troppo possiamo vedere come anche in Italia siano presenti numerosi casi in cui i lavoratori sono in condizioni al limite dello sfruttamento e, più ci allontaniamo geograficamente dall'unione europea, maggiori sono questo genere di casi.